01
Positionierung
Wir finden den Punkt, an dem sich Ihr Betrieb klar von der Werkstatt nebenan abhebt – ehrlich und unverwechselbar.
+85 %Markenbekanntheit
3×Wiedererkennung
Employer Branding
Warum gute Leute
Warum gute Leute
genau zu Ihnen passen.
Ihr Betrieb hat mehr zu bieten, als ein Stellentitel verrät. Wir bringen das auf den Punkt – ehrlich, greifbar und so, dass die richtigen Fachkräfte verstehen, warum sich der Anruf bei Ihnen lohnt.
Erstgespräch anfragen
Klare Positionierung
Echte Einblicke
Stärkere Bindung
+70 Betriebe vertrauen auf Platzhirsch Media
Was wir aufbauen
Vom Betrieb zur Marke, der man zutraut.
02
Werte & EVP
Ihr Arbeitgeberversprechen in einem Satz, der hält – und genau die richtigen Menschen anzieht.
+40 %mehr Bewerbungen
100 %individuell
03
Content & Bildwelten
Authentische Foto- und Video-Inhalte, die nach echtem Betrieb aussehen – nicht nach Stockfoto.
+200KReichweite
+70 %Engagement
04
Sichtbarkeit & Vertrauen
Dauerhaft präsent dort, wo Ihre Wunschkandidaten unterwegs sind – bis Ihr Name hängenbleibt.
5+Kanäle
24/7präsent
Unsere Methode
Employer Branding ist
Employer Branding ist
Präzisionsarbeit.
In vier klaren Schritten machen wir aus Ihrem Betrieb eine Arbeitgebermarke, die zieht — ohne Werbefloskeln, mit echtem Charakter.
Analyse & Positionierung
Wir analysieren Kultur, Team und Markt und definieren, wofür Ihr Betrieb als Arbeitgeber wirklich steht — der Punkt, der Sie unverwechselbar macht.
Werte & EVP schärfen
Aus Ihren Stärken formen wir ein klares Arbeitgeberversprechen — ehrlich, konkret und in einem Satz, der bei den richtigen Menschen hängenbleibt.
Content & Bildwelten
Wir produzieren authentische Foto- und Video-Inhalte und eine visuelle Linie, die nach echtem Betrieb aussieht — nicht nach Stockfoto.
Ausspielung & Reichweite
Wir bringen Ihre Marke dorthin, wo Ihre Wunschkandidaten unterwegs sind — kanalübergreifend, konsistent und dauerhaft präsent.
Unser Team sagt
Arbeitgebermarke,
Yassin MansouraVertriebsleiter
Alp IbisCEO · Technische Leitung
Lukas SchneiderStrategieberater
Arbeitgebermarke,
die im Kopf bleibt.
Eine starke Arbeitgebermarke entscheidet heute, ob sich die besten Fachkräfte bei Ihnen bewerben — oder beim Wettbewerb.
Yassin MansouraVertriebsleiterWir machen Ihre Unternehmenskultur sichtbar und übersetzen sie in eine Marke, die Menschen anzieht und langfristig bindet.
Alp IbisCEO · Technische LeitungEmployer Branding ist kein Logo — es ist das Gefühl, das Bewerber mit Ihrem Betrieb verbinden. Genau das gestalten wir.
Lukas SchneiderStrategieberater+85%Steigerung Markenbekanntheit
Mehr Reichweite und Wiedererkennung als Arbeitgeber in Ihrer Region.
+40%mehr qualifizierte Bewerbungen
Durch klare Positionierung und gezielte Arbeitgeberkommunikation.
3×höhere Bewerberbindung
Kandidaten identifizieren sich stärker mit Ihrer Marke und bleiben.
100%individuelle Markenstrategie
Maßgeschneidert auf Kultur, Werte und Ziele Ihres Unternehmens.
Der Ablauf
Vom Set
Vom Set
bis zur Marke.
Von Studio und Set über die professionelle Produktion bis zum fertigen Content — Ihre Arbeitgebermarke, richtig in Szene gesetzt.
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Zahlen
Ergebnisse,
Ergebnisse,
die zählen.
Employer Branding, das messbar wirkt — mehr Sichtbarkeit, eine stärkere Arbeitgebermarke und Bewerbungen von Menschen, die wirklich zu Ihnen passen.
85%+
Steigerung Markenbekanntheit
40%+
mehr qualifizierte Bewerbungen
3×
höhere Bewerberbindung
70+
Marken erfolgreich aufgebaut
Platzhirsch Media
Häufige
Häufige
Fragen.
Noch offene Fragen?
Keine passende Antwort gefunden? Schreiben Sie uns eine E-Mail und wir melden uns schnellstmöglich bei Ihnen zurück.
E-Mail schreibenEmployer Branding macht Ihr Unternehmen als Arbeitgeber sichtbar und attraktiv — mit einer klaren Identität, echten Einblicken und einer Kommunikation, die zu Ihrer Kultur passt.
Erste Effekte in Sichtbarkeit und Reichweite zeigen sich meist innerhalb weniger Wochen. Eine gefestigte Arbeitgebermarke baut sich über 3–6 Monate spürbar auf.
Gerade für kleine und mittelständische Betriebe ist eine unverwechselbare Arbeitgebermarke der größte Hebel, um im Wettbewerb um Fachkräfte sichtbar zu bleiben.
Von Arbeitgeber-Positionierung über Content und Bildwelten bis zu kanalübergreifender Kommunikation — alles aus einer Hand und einheitlich auf Ihre Marke abgestimmt.
Unverbindlich & kostenlos
Bereit für Ihre
Bereit für Ihre
nächste Fachkraft?
In einem kostenlosen Erstgespräch zeigen wir Ihnen, wie wir Ihre offenen Stellen besetzen.
